مندوبا عن الملك وولي العهد.. العيسوي يعزي آل شقم إضاءات عن زيارة مصفاة البترول الأردنية ومسؤوليتها المجتمعية والاجتماعية أنشطة وفعاليات شبابية متعددة في مديرية شباب الكرك والمراكز الشبابية التابعة لها المحامي د.عمر الخطايبه يكتب: التطورات السياسية في المنطقة وبيئة الاستثمار Jadara University Becomes the First University in Northern Jordan to Be Officially Accredited as an IELTS Test Center مندوبا عن الملك وولي العهد...العيسوي يعزي عشيرتي أبو رمان والفاعوري العيسوي: الأردن بقيادته الهاشمية سيبقى واحة أمان وعنوان عز وسيادة جامعة جدارا أول جامعة في شمال الأردن تعتمد مركزًا رسميًا لاختبار IELTS الدولي جامعة جدارا توقع مذكرة تفاهم لتعزيز قدرات الشباب والعمل المناخي رئيس جامعة جدارا يتفقد سير عقد امتحان الكفاءة الجامعية هزيمة جديدة للإسلاميين في انتخابات نقابة الصيادلة ختام دورة صناعة الألعاب في مركز شابات المزار الشمالي مجلس الوزراء يتخذ قرارات بشأن مشروع العبدلي 10 شخصيات أردنية ضمن قائمة الـ101 الأكثر تأثيراً في صناعة السينما العربية النهضة والعمال الديمقراطي في عجلون: نحو تكامل حزبي–مؤسسي يرسخ التنمية والانفتاح .. صور

القسم : محلي - أخبار الاردن
تاريخ النشر : 05/05/2025 10:24:07 AM
مذكرة تفاهم لتعزيز مشاركة الأشخاص ذوي الإعاقة في قطاعي الفندقة والسياحة
مذكرة تفاهم لتعزيز مشاركة الأشخاص ذوي الإعاقة في قطاعي الفندقة والسياحة


الرقيب الدولي -

وقع سمو الأمير مرعد بن رعد كبير الأمناء رئيس المجلس الأعلى لحقوق الأشخاص ذوي الإعاقة ورئيس هيئة مديري الشركة الأردنية للتعليم الفندقي والسياحي ميشيل نزال مذكرة تفاهمٍ تهدف لتعزيز شمول الأشخاص ذوي الإعاقة في بيئات العمل السياحي والفندقي، ورفع مستوى الخدمات السياحية والفندقية المُقدمة لهم، سعياً لدفع عجلة القطاع السياحي وبخاصة السياحة الميسرة. 

وأكد سمو الأمير مرعد أهمية السياحة الميسرة في دعم القطاع السياحي والاقتصاد الوطني، مُشيراً إلى دور القمة العالمية للإعاقة وجهود الأردن في تسليط الضوء على هذا الجانب من خلال مناقشة سبل تعزيز السياحة الميسرة وعرض نماذج ريادية لمرافق سياحية مُيسرة في المملكة، مؤكداً أهمية دعم أفكار ومبادرات لتهيئة المزيد من المناطق السياحية، لما لذلك من أثر في تنشيط القطاع الفندقي. 

بدوره، أشار نزال إلى أهمية السياحة الميسرة وبناء قدرات الكوادر العاملة في القطاع السياحي والفندقي في مجالات التواصل مع الأشخاص ذوي الإعاقة ومتطلباتهم، مؤكداً أن الشركة ستعمل على رفع نسب الكوادر المدربة في هذا المجال، لافتا إلى أهمية التشبيك وبناء الشراكات لدعم المشاريع والبرامج التي تعزز مشاركة الأشخاص ذوي الإعاقة وانخراطهم في القطاع السياحي. 

وركزت مذكرة التفاهم على تقديم الدعم الفني والمعرفي لتهيئة مقار الشركة وفق متطلبات كودة البناء الخاصة بالأشخاص ذوي الإعاقة، وضمان تهيئة المنصات الإلكترونية والمساقات التدريسية بالأشكال الميسرة وتضمينها لمساقات لغة الإشارة والتواصل مع الأشخاص ذوي الإعاقة بما يضمن وصولهم للبيانات والمعلومات بشكل متساوي.

كما نصت المذكرة على الحرص على استقطاب الأشخاص ذوي الإعاقة عند الإعلان عن البرامج التعليمية والتدريبية، وتعزيز فرص تشغيلهم في القطاع السياحي والفندقي، وتطوير قواعد البيانات الخاصة بالمشتغلين والباحثين عن عمل في هذا القطاع.

وتطرقت المذكرة إلى أهمية تدريب الكوادر العاملة في الشركة على آليات التواصل المناسب مع الأشخاص ذوي الإعاقة والدليل الخاص بالترتيبات التيسيرية والأشكال الميسرة، وتعزيز إمكانية وصولهم لمؤسسات التعليم العالي والبرامج التدريبية المختصة في المجالين السياحي والفندقي، مع التأكيد على إعداد خطة عملٍ ضمن أطرٍ زمنية واضحة لتنفيذ ما تضمنته المذكرة.
التعليقات
شارك بالتعليق الاول للخبر
اضافة تعليق جديد

جميع الحقوق محفوظة لموقع وكالة "الرقيب الدولي" الإخبارية (2013 - )

لا مانع من الاقتباس او النقل شريطة ذكر المصدر

اطلع على سياسة الموقع الالكتروني