الرقيب الدولي -
نظم مركز شباب وشابات سهل حوران المدمج اليوم ، ورشة بعنوان "فضائل شهر رمضان"، بمشاركة 20 شابة من الفئة العمرية 12-15 عاماً.
وقدمت المحاضرة ابتسام الشبول تعريفاً بالصوم من الناحية الشرعية، موضحةً حكمته في ضبط النفس والابتعاد عن المحرمات.
كما تناولت فضائل شهر رمضان، باعتباره شهر الرحمة والمغفرة، حيث تفتح فيه أبواب الجنة، وتكفر الذنوب، ويضاعف الأجر، ويستجاب الدعاء.
واختتمت الشبول الورشة بإعداد مخطط يومي يتضمن أهم الأعمال والطاعات التي يمكن القيام بها خلال ما تبقى من الشهر الكريم.
كما ونظم مركز شابات دير أبي سعيد النموذجي ، ورشة توعوية حول الصحة والصيام، بمشاركة 20 شابة من الفئة العمرية 12-14 عاماً، بهدف توعية المشاركات بفوائد الصيام على الصحة.
وأوضحت الواعظة آلاء بني عيسى أن الصيام في شهر رمضان يمثل منعطفاً مهماً وإيجابياً في حياة الصائم وصحة جهازه الهضمي، حيث يساعد على تقليل كميات الطعام المتناولة، مما يمنح الجهاز الهضمي فرصة للراحة، ويؤدي إلى تقلص حجم المعدة تدريجياً والحد من الشهية.
كما أشارت إلى أن الصيام يمكن أن يكون أكثر فاعلية من الحميات الغذائية في تحسين صحة الجسم.
وفي مركز شابات جديتا اليوم دورة بعنوان "قراءة القرآن الكريم – رتل لترقى"، بمشاركة 20 شابة من الفئة العمرية 12-14 عاماً.
تهدف الدورة إلى تعليم المشاركات القراءة الصحيحة للقرآن الكريم بإتقان، وتعزيز الوازع الديني لديهن، إضافة إلى إدراك فضل وأجر حفظ القرآن الكريم.
وتتولى المدربة وعد ملحم تدريب المشاركات على القراءة وتسميع الأجزاء، من خلال مسابقات تشمل حفظ جزء أو أكثر، إضافة إلى مسابقة القراءة السليمة بإتقان.
وفي سياق متصل نفذ مركز شباب وشابات غرب إربد المدمج، ورشة تدريبية حول إعداد السيرة الذاتية وإجراء مقابلات العمل، بمشاركة 20 شاباً ضمن الفئة العمرية 16-18 عاماً، وذلك ضمن محور الشباب والتمكين الاقتصادي.
وأشارت المدربة دينا الوهيب إلى أهمية السيرة الذاتية وقواعد كتابتها، باعتبارها أداة فعالة لعرض المهارات والخبرات، وإعطاء الانطباع الأول عن المتقدم للوظيفة. كما أوضحت دورها في تلخيص الإنجازات وتعزيز فرص الشباب في دخول سوق العمل والمنافسة فيه.
وأكدت الوهيب أن الهدف الوظيفي في السيرة الذاتية يمثل مقدمة موجزة تربط الخلفية المهنية بالطموحات المستقبلية، وتوضح الدوافع للتقدم إلى وظيفة معينة، إضافةً إلى القيمة التي يمكن تقديمها لصاحب العمل المحتمل، وأوضحت أن هذا العنصر التمهيدي يعد أساسياً لجذب انتباه مسؤولي التوظيف وإبراز الطلب في سياق التطلعات المهنية.